教书育人，爱校敬业 —— 我校召开新聘教师座谈会

俗话说：“对于没有航向的船来说，任何方向的风都是逆风。”职业规划对于每一位教师的职业生涯都显得尤为重要。

      为帮助我校新入职的教师克服入职困惑，更好地适应教育教学环境，更快地融入学校专业教师团队，更深地了解教师岗位职责等，2021年10月27日，举行以“教书育人，爱校敬业”为主题的新教师座谈会。校党支部书记朱中萍，纪检书记、工会主席王自强，副校长阳鹏，副校长张燕，副校长邵峰，新入职教师参加了会议，会议由党支部委员、团委书记杨婷婷主持。

座谈会领导分享经验

党支部书记、副校长朱中萍副亲切地为各位新聘教师分享以下四点内容：

1.“经历就是财富，积累就是能力。”

2.“古今成大事者，不惟有超世之才，亦必有坚韧不拔之志！”

3.“一年入门，三年入行，十年成师。”

4.“既来之，则安之。”

副校长阳鹏根据教育教学要求，建议新教师：

1.做学生的“好朋友”，走进学生，拉近师生关系。

2.学会劳逸结合，换位思考。

3.体现爱心，脚踏实地，感受幸福。

副校长张燕依据学校教师教学发展，向新老师提出：

1.把握机会，争优创先。

2.努力提升自我的技能，教育教学能力提升、学历提升、职业技能提升等多管齐下。

3.制定三年、六年、九年计划，做一个有目标、有理想、有冲劲的青年教师。

副校长邵峰在学校发展特色方面，向新老师提出：

1.经开有“六好”，在生活上、工作上，学习上，经开人幸福指数非常高。

2.经开一直注重爱心办学，从经开的复办到现在的规模仅仅只有6年时间，离不开领导人的爱心办学理念。

3.经开的平台非常明朗，在职业教育蒸蒸日上的大环境中，经开把握机会，让老师们拥有更好的发展平台。

新教师谈感悟

老师们畅所欲言，和大家一起分享在加入经开后收获的成功喜悦，也将自己在工作生活中遇到的一些困难向在座领导寻求解决之策。

工会主席寄语

王自强主席将学校核心文化“三讲三爱”重点解读。希望青年教师们能在学校良好的发展环境中树立目标，深耕教学教法，形成自己的教学风格。

王自强主席殷切寄语:

1.希望青年教师们认识自己。青年教师不仅需要认真思考自己未来的目标，树立自己前进的方向，还要敢想敢干、主动求成长!

2.专业发展的路径。针对教师成长的四个阶段为青年教师指明方向，提出希冀。奔着对自己、对学生、对社会的责任，我们青年教师要尽快成长起来!

3.幸福完整。希望每一位教师、学生都能过一种幸福完整的教育生活!

这次座谈会，不仅使参会的每位青年教师职业目标更加清晰，也引发了大家对自己的教育教学更新更深的思考。在今后的教育教学工作中我们将多一分思考，少一分怠惰;多一分探索，少一分盲从。独行快、众行远，相信在优秀的经开大家庭里，每一位新教师的潜能都能够被激发，经开的明天也会更加辉煌！